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根据临汾市总工会对于推荐申报和实地考核验收临汾市职工（劳模）创新工作室通知要求，8月4日，临汾市总工会党组成员、副主席付强一行对公司申报的&濒诲辩耻辞;刘亚萍职工创新工作室&谤诲辩耻辞;创建工作进行实地考核验收。公司党委常委、工会主席孔祥华，公司工会、铁运公司相关负责人及工作室成员参加。

付强一行听取刘亚萍职工创新工作室创建概况，了解铁运公司工作性质，实地查看创新成果后，充分肯定工作室工作成绩，认为工作室创建专业性强，基础扎实，尤其是在攻克难题方面，主动担当作为，创新实干，成果明显；希望工作室围绕本单位实际，深入推进工作室创建，在打造技能人才队伍、创新解决发展难题、促进公司持续发展方面起好示范带动作用。

孔祥华介绍了公司为打造工作室采取的措施和效果，并要求工作室立足铁路工作实际，带领团队成员干字当头、实字为先，通过多种途径，努力培养一批知识型、技术型、创新型职工；瞄准工作难点、堵点、薄弱点问题展开技术攻关，创新解决难题；发挥好引领作用，成为职工科技创新、技术革新的一个坚实阵地，为公司提质增效提速。

刘亚萍职工创新工作室创建于2021年1月,&苍产蝉辫;成员共有16人，自创建以来，攻克17项难题，其中，获成果奖9项，申请专利2项，年创效10余万元，为公司优化作业流程，降低运输成本，减少劳动强度，保障安全运输做出了积极贡献。尤其是该团队设计制作的平板车扒乘辅助装置，彻底解决了集装箱调车作业重复作业问题，改善了调车作业人员工作环境，年可为公司节省停时费约2万元，经公司技术中心审核推荐申报国家专利，并获得山西焦煤&濒诲辩耻辞;五小&谤诲辩耻辞;成果一等奖。